Widgets

Alt

Algemene ledenvergaderingen

Bekijk agenda's en verslagen

Lorem ipsum dolor sit amet, consectetuer

Bezoekadres

Lorem ipsum dolor sit amet, consectetuer

Telefoon

0987654321

Postadres

Lorem ipsum dolor sit amet, consectetuer

Email

info@info.nl

Lorem ipsum dolor sit amet, consectetuer

Lorem ipsum dolor sit amet, consectetuer adipiscing elit. Aenean commodo ligula eget dolor. Aenean massa. Cum sociis natoque penatibus et magnis dis parturient montes, nascetur ridiculus mus.

Zou je zo vriendelijk willen zijn de aangegeven velden in te vullen?

Lorem ipsum dolor sit amet

 

Lorem ipsum dolor sit amet, consectetuer adipiscing elit. Aenean commodo ligula eget dolor. Aenean massa. Cum sociis natoque penatibus et magnis dis parturient montes, nascetur ridiculus mus. Donec quam felis, ultricies nec, pellentesque eu, pretium quis, sem.

Nulla consequat massa quis enim. Donec pede justo, fringilla vel, aliquet nec, vulputate eget, arcu. In enim justo, rhoncus ut, imperdiet a, venenatis vitae, justo. Nullam dictum felis eu pede mollis pretium. Integer tincidunt. Cras dapibus. Vivamus elementum semper nisi.

Lorem ipsum dolor sit amet

Lorem ipsum dolor sit amet, consectetuer adipiscing elit. Aenean commodo ligula eget dolor. Aenean massa. Cum sociis natoque penatibus et magnis dis parturient montes, nascetur ridiculus mus.

Button

Gerelateerde artikelen

Alle items bekijken
Wet Ketenaansprakelijkheid

Wet Ketenaansprakelijkheid

De Wet Ketenaansprakelijkheid is een anti-misbruikregeling. Het gaat om het misbruik dat aannemers en onderaannemers van werk kunnen maken bij de afdracht van loonbelasting/premie volksverzekeringen en premies werknemersverzekeringen. Onderstaand vindt u op de belangrijkste punten globale informatie over de Wet Ketenaansprakelijkheid.

Lees verder
Bewust veilig dag 30 maart : doe mee!

Bewust veilig dag 30 maart : doe mee!

Lees verder
Kennissessie cao-pakket Preventiezorg, vervolgactiviteiten en instrumenten

Kennissessie cao-pakket Preventiezorg, vervolgactiviteiten en instrumenten

Lees verder
Pilotproject

Pilotproject "Anders organiseren van werk in de bouw"

Bent u benieuwd hoe u in uw bedrijf de werkstress aanpakt, het werk efficiënter organiseert en tegelijkertijd een hogere productiviteit behaalt? Doe mee aan de pilot ‘Anders organiseren van werk in de bouw en infra’ waarmee werkgevers en werknemers dit jaar samen aan de slag gaan.

Lees verder
Publicatie uitzendwerk in de bouw & infra

Publicatie uitzendwerk in de bouw & infra

Bij uitzendwerk in de bouw & infra geldt altijd een aantal regels uit de cao Bouw & Infra. Dit is geregeld in de ABU- en de NBBU-cao voor Uitzendkrachten en in de cao Bouw & Infra.

Lees verder
Nieuwe wet betaald ouderschapsverlof van kracht

Nieuwe wet betaald ouderschapsverlof van kracht

De Wet betaald ouderschapsverlof is sinds 2 augustus 2022 van kracht. Werknemers krijgen daardoor gedurende 9 weken ouderschapsverlof een UWV-uitkering ter hoogte van 70% van hun dagloon (tot 70% van het maximumdagloon).

Lees verder
Vereenvoudigde WIA-beoordeling voor 60-plussers gestart op 1 oktober

Vereenvoudigde WIA-beoordeling voor 60-plussers gestart op 1 oktober

UWV is op 1 oktober begonnen met de vereenvoudigde WIA-beoordeling voor 60-plussers. In de meeste gevallen worden zij dan niet langer door een verzekeringsarts beoordeeld om te bepalen of ze in aanmerking komen voor een arbeidsongeschiktheidsuitkering (WIA). Het is een van de maatregelen die minister Karien van Gennip van Sociale Zaken en Werkgelegenheid onlangs heeft aangekondigd om iets te doen aan de achterstanden bij de sociaal-medische beoordelingen waar UWV mee kampt. Met deze tijdelijke maatregel geeft UWV deze mensen sneller zekerheid over hun toekomst en kunnen verzekeringsartsen worden ingezet voor andere beoordelingen

Lees verder
Nieuwe loon- en salaristabellen CAO Bouw & Infra per 1 januari 2023

Nieuwe loon- en salaristabellen CAO Bouw & Infra per 1 januari 2023

Lees verder
AOW-leeftijd in 2028 met drie maanden omhoog

AOW-leeftijd in 2028 met drie maanden omhoog

De leeftijd waarop Nederlanders recht hebben op AOW gaat in 2028 met drie maanden omhoog naar 67 jaar en drie maanden.

Lees verder
Meldplicht gedetacheerde werknemers uit buitenland

Meldplicht gedetacheerde werknemers uit buitenland

De WagwEU is een Europese wet, die onder andere stelt dat gedetacheerde medewerkers uit Europa verplicht gemeld moeten worden in het Nederlandse online meldloket PostedWorkers.

Lees verder
CAO Bouw & Infra 2023 algemeen verbindend verklaard

CAO Bouw & Infra 2023 algemeen verbindend verklaard

Het avv-besluit treedt in werking op 1 januari 2023 en vervalt met ingang van 1 januari 2024.

Lees verder
Bouwpensioen stijgt ruim 14 procent

Bouwpensioen stijgt ruim 14 procent

Pensioenfonds bpfBOUW verhoogt per 1 januari 2023 het pensioen met 14,52%.

Lees verder
UWV Webinar ‘Bedrijfseconomisch ontslag’ op vrijdag 17 februari 2023 van 14:00 uur tot 14:45 uur

UWV Webinar ‘Bedrijfseconomisch ontslag’ op vrijdag 17 februari 2023 van 14:00 uur tot 14:45 uur

Hoewel er krapte is op de arbeidsmarkt, vallen er in sommige sectoren toch ontslagen. De keuze om medewerkers te ontslaan is vaak moeilijk en geen dagelijkse kost voor werkgevers, zeker als ze nog niet bekend zijn met het proces.

Lees verder
Doe mee aan onderzoek UTA-werknemers!

Doe mee aan onderzoek UTA-werknemers!

Cao-partijen Bouw & Infra (vakbonden en werkgevers) willen meer weten over de praktijk, ervaringen en wensen van UTA-werknemers.

Lees verder
Vernieuwde MDIEU ook voor bedrijven

Vernieuwde MDIEU ook voor bedrijven

De vernieuwde Maatwerkregeling duurzame inzetbaarheid en eerder uittreden (MDIEU), is op 3 mei gepubliceerd in de Staatscourant.

Lees verder
EIB-publicatie Monitor ZZP’ers Bouw 2022 – 1e halfjaar

EIB-publicatie Monitor ZZP’ers Bouw 2022 – 1e halfjaar

De publicatie ‘Monitor ZZP’ers Bouw’ betreft een halfjaarlijkse conjunctuurmeting onder zelfstandigen zonder personeel (zzp’ers) werkzaam in de bouw.

Lees verder
Nieuwe Loon- en salaristabellen CAO Bouw & Infra per 1 juli 2023

Nieuwe Loon- en salaristabellen CAO Bouw & Infra per 1 juli 2023

Per 1 juli 2023 gaan de lonen en salarissen van bouwplaatsmedewerkers en UTA-werknemers omhoog.

Lees verder
Deelnemers kijken terug op geslaagde Bewust Veilig-dag 2023

Deelnemers kijken terug op geslaagde Bewust Veilig-dag 2023

De organisatie van de Bewust Veilig-dag op 29 maart 2023 kan terugkijken op een geslaagde editie. Dat blijkt uit de enquête onder de deelnemende bedrijven. De meesten van hen beoordeelden de dag met een ruime voldoende, met een 7,7 als gemiddelde waardering.

Lees verder
Uniek Nederlands preventiezorgportaal in de bouw een feit!

Uniek Nederlands preventiezorgportaal in de bouw een feit!

Volandis & partners introduceren werknemersportaal MijnPreventie voor gezonde vakmensen

Lees verder
Crisisregeling Personeelsbehoud helpt bedrijven en voorkomt baanverlies in crisistijd

Crisisregeling Personeelsbehoud helpt bedrijven en voorkomt baanverlies in crisistijd

In geval van een crisis zoals een overstroming, oorlog of pandemie is het belangrijk dat ondernemingen snel kunnen schakelen en zekerheid hebben over behoud van personeel.

Lees verder
Wet voor meer zekerheid voor flexwerkers in consultatie

Wet voor meer zekerheid voor flexwerkers in consultatie

De wet Meer zekerheid flexwerkers is op 9 juli in internetconsultatie gegaan. Het is de eerste wet van het in april gepresenteerde pakket met maatregelen voor meer zekerheid voor werkenden en meer wendbaarheid voor ondernemers.

Lees verder
70 miljoen voor scholing en begeleiding van mensen met een kwetsbare arbeidsmarktpositie

70 miljoen voor scholing en begeleiding van mensen met een kwetsbare arbeidsmarktpositie

Minister Carola Schouten voor Armoedebeleid, Participatie en Pensioenen stelt € 70 miljoen beschikbaar uit het Europees Sociaal Fonds (ESF+) voor scholing en begeleiding van mensen om hun positie op de arbeidsmarkt te verbeteren

Lees verder
Doorwerken na AOW

Doorwerken na AOW

Veertig procent van de AOW-gerechtigden wil liever nog niet stoppen met werken.

Lees verder
Aanvullend sparen voor pensioen, benut de mogelijkheden

Aanvullend sparen voor pensioen, benut de mogelijkheden

Ongeveer 80% van de werknemers in Nederland is in loondienst en aangesloten bij een collectieve pensioenregeling.

Lees verder
Update cao onderhandelingen

Update cao onderhandelingen

Stand van zaken cao overleg

Lees verder
Overleg CAO Bouw & Infra

Overleg CAO Bouw & Infra

Stand van zaken overleg nieuwe CAO Bouw & Infra.

Lees verder
CAO Bouw en Infra - Stand van zaken onderhandelingen

CAO Bouw en Infra - Stand van zaken onderhandelingen

Vrijdag 24 november hebben werkgevers en werknemers opnieuw om de tafel gezeten om te onderhandelen over een nieuwe CAO voor de Bouw en Infra.

Lees verder
Convenant veilig werken in de bouw met ingehuurd personeel

Convenant veilig werken in de bouw met ingehuurd personeel

Aannemersfederatie Nederland (AFNL), Governance Code Veiligheid in de Bouw (GCVB) en Bouwend Nederland slaan de handen ineen met ABU en NBBU om werk in de bouwsector veiliger te maken.

Lees verder
CAO Bouw en Infra: vakbonden stemmen in met eindbod werkgevers

CAO Bouw en Infra: vakbonden stemmen in met eindbod werkgevers

Recent is bekend geworden dat de vakbonden -na raadpleging van hun achterban- hebben ingestemd met het eindbod van de werkgevers.

Lees verder
Voorwaarden zwaarwerkregeling voor uitvoerders vereenvoudigd per 1 januari 2024

Voorwaarden zwaarwerkregeling voor uitvoerders vereenvoudigd per 1 januari 2024

Vanaf 1 januari 2021 kunnen bouwplaatsmedewerkers gebruik maken van de zwaarwerkregeling om maximaal drie jaar voor hun AOW-leeftijd te stoppen met werken.

Lees verder
Nieuwe CAO Bouw en Infra per 1 januari 2024

Nieuwe CAO Bouw en Infra per 1 januari 2024

Per 1 januari 2024 is de nieuwe CAO Bouw en Infra van toepassing

Lees verder
Al meer dan 500 bedrijven staan stil bij veilig en gezond werken

Al meer dan 500 bedrijven staan stil bij veilig en gezond werken

Voor de Bewust Veilig-dag, die dit jaar op 27 maart plaatsvindt, hebben zich al meer dan 500 bedrijven ingeschreven.

Lees verder
Correctie nieuwe CAO Bouw en Infra 2024

Correctie nieuwe CAO Bouw en Infra 2024

Loontabel gecorrigeerd

Lees verder
Bewust-veilig krant

Bewust-veilig krant

Op woensdag 27 maart vindt de Bewust Veilig-dag plaats. Ook nu is de Bewust Veilig-krant gratis te downloaden

Lees verder
Vakbonden staan met actie zwaarwerkregeling op bouwplaatsen aan verkeerde loket

Vakbonden staan met actie zwaarwerkregeling op bouwplaatsen aan verkeerde loket

Sinds 1 januari 2021 kent de cao Bouw & Infra een zwaarwerkregeling. Hierdoor kunnen werknemers in onze sector met een zwaar beroep drie jaar eerder stoppen met werken.

Lees verder
Aannemersfederatie verheugd dat
Eerste Kamer streep zet door wet discriminatie bij werving en selectie

Aannemersfederatie verheugd dat Eerste Kamer streep zet door wet discriminatie bij werving en selectie

Aannemersfederatie Nederland Bouw en Infra (AFNL) is verheugd dat de Eerste Kamer heeft besloten een streep te zetten door het wetsvoorstel toezicht gelijke kansen bij werving en selectie, waardoor ondernemers met onnodig veel overbodige regels zouden worden opgezadeld.

Lees verder
Lage-inkomensvoordeel voor werkgevers vervalt per 1 januari 2025

Lage-inkomensvoordeel voor werkgevers vervalt per 1 januari 2025

Vanaf volgend jaar vervalt de tegemoetkoming die werkgevers kunnen krijgen voor werknemers met een laag inkomen.

Lees verder
Een nieuw functie- en loongebouw voor de sector Bouw & Infra

Een nieuw functie- en loongebouw voor de sector Bouw & Infra

Op 31 december 2024 wordt het nieuwe functie- en loongebouw ingevoerd. Om werkgevers en werknemers in de sector hier goed op voor te bereiden is een werkgroep van AFNL, CNV, FNV en Bouwend Nederland bezig met het organiseren van bijeenkomsten, het ontwikkelen van een website en het maken van voorlichtingsmateriaal en standaarddocumenten.

Lees verder
Aannemersfederatie Nederland verbaasd over aangekondigde actie bonden rondom zwaarwerkregeling

Aannemersfederatie Nederland verbaasd over aangekondigde actie bonden rondom zwaarwerkregeling

Vakbonden roepen hun leden op tot een werkonderbreking van 4 uur op woensdagochtend 12 juni.

Lees verder
Aannemersfederatie dringt aan op politieke steun voor verlenging Zwaar Werkregeling

Aannemersfederatie dringt aan op politieke steun voor verlenging Zwaar Werkregeling

Aannemersfederatie Nederland Bouw en Infra (AFNL) roept politieke partijen en het ministerie van SZW met klem op om de zwaar werkregeling te verlengen.

Lees verder
Nieuw hitteprotocol: Veilig werken in de warmte en hitte

Nieuw hitteprotocol: Veilig werken in de warmte en hitte

In de Bouw & Infra streven we ernaar om iedereen veilig en gezond te laten werken, ongeacht de omstandigheden.

Lees verder
Gedifferentieerde premies WGA en Ziektewet 2025

Gedifferentieerde premies WGA en Ziektewet 2025

Het gemiddelde premiepercentage voor de WGA stijgt in 2025 met 0,06 procentpunt naar 0,83% en dat voor de Ziektewet met 0,05 procentpunt naar 0,50%. Met deze premies financieren werkgevers de lasten voor de WGA en de Ziektewet.

Lees verder
Alle items bekijken
Alt

Inschrijven voor de nieuwsbrief

Lorem ipsum dolor sit amet, consectetuer adipiscing elit. Aenean commodo ligula eget dolor. Aenean massa. Cum sociis natoque penatibus et magnis dis parturient montes, nascetur ridiculus mus.

Laatste nieuws

Bekijk alle items
Bekijk alle items

Al onze leden

 

Lorem ipsum dolor sit amet, consectetuer adipiscing elit. Aenean commodo ligula eget dolor. Aenean massa. Cum sociis natoque penatibus et magnis dis parturient montes, nascetur ridiculus mus. Donec quam felis, ultricies nec, pellentesque eu, pretium quis, sem.

Nulla consequat massa quis enim. Donec pede justo, fringilla vel, aliquet nec, vulputate eget, arcu. In enim justo, rhoncus ut, imperdiet a, venenatis vitae, justo. Nullam dictum felis eu pede mollis pretium. Integer tincidunt. Cras dapibus. Vivamus elementum semper nisi.

Onze partners

Lorem ipsum dolor sit amet, consectetuer adipiscing elit. Aenean commodo ligula eget dolor. Aenean massa. Cum sociis natoque penatibus et magnis dis parturient montes, nascetur ridiculus mus. Donec quam felis, ultricies nec, pellentesque eu, pretium quis, sem. Nulla consequat massa quis enim. Donec pede justo, fringilla vel, aliquet nec, vulputate eget, arcu. In enim justo, rhoncus ut, imperdiet a, venenatis vitae, justo. Nullam dictum felis eu pede mollis pretium. Integer tincidunt. Cras dapibus. Vivamus elementum semper nisi.

Lorem ipsum dolor sit amet, consectetuer adipiscing elit. Aenean commodo ligula eget dolor.

Lorem ipsum dolor sit amet

 

Lorem ipsum dolor sit amet, consectetuer adipiscing elit. Aenean commodo ligula eget dolor. Aenean massa. Cum sociis natoque penatibus et magnis dis parturient montes, nascetur ridiculus mus. Donec quam felis, ultricies nec, pellentesque eu, pretium quis, sem.

Nulla consequat massa quis enim. Donec pede justo, fringilla vel, aliquet nec, vulputate eget, arcu. In enim justo, rhoncus ut, imperdiet a, venenatis vitae, justo. Nullam dictum felis eu pede mollis pretium. Integer tincidunt. Cras dapibus. Vivamus elementum semper nisi.

David van Swol

David van Swol

Beleidssecretaris

Martin van der Veen

Martin van der Veen

Ledenadviseur

Alt

Lorem ipsum dolor sit amet

Lorem ipsum

Updates

Wetgeving rondom ZZP-ers: De wettelijke status

AFNL en NOA pleiten voor een duidelijke status van de zelfstandige ondernemer (zzp’er) en specifiek voor sectoren met gezagsverhoudingen, zoals in bouw, afbouw en infra. Afschaffing VAR, Wet Aanpak Schijnconstructies en Wet DBA met alle gebreken van dien, volgden elkaar in snel tempo op. Politiek zorg voor duidelijkheid.

Lees verder

Regeldruk ontregelt mkb-ondernemers

Verbaast en vol onbegrip zijn mkb-ondernemers op sociaal gebied geconfronteerd met de Wet Arbeidsmarkt in Balans, de Wet DBA en het wetsvoorstel Toezicht discriminatievrije werving en selectie. Regeldruk verhogend en niet werkend in de mkb-praktijk. Waarom leert de overheid niet van punten die de inmiddels verplichte MKB-Toets oplevert!

Lees verder

Transitievergoeding beter afstemmen op mkb

Daar in de bouw, afbouw en infra wordt gewerkt met lange dienstverbanden, kunnen als het echt slecht gaat en reorganisatie niet kan worden voorkomen, mkb-bedrijven failliet gaan aan de verplicht te betalen transitievergoeding. AFNL en NOA pleiten voor vrijstelling hiervan in dit soort gevallen en verzoeken bij de evaluatie van de WAB nadrukkelijk naar de positie van het mkb in bouw, afbouw en infra te kijken.

Lees verder

Loondoorbetalingsproblematiek bij ziekte nu écht oplossen voor mkb

Mkb-aannemers hopen dat er nu écht een oplossing komt voor de loondoorbetalingsplicht bij arbeidsongeschiktheid. De eerder door o.a. politiek en ministerie geboden financiële tegemoetkoming en de mkb-ontzorgpolis lijken te verworden tot een gepolderde oplossing waar het mkb geen baat bij heeft. Onafhankelijk onderzoek van Panteia wijst dit uit.

Lees verder

Samenwerking en Bouwteams noodzaak

Meer ruimte voor nieuwe vormen van samenwerking tussen het bouwbedrijfsleven en overheden en hun uitvoeringsorganisaties is cruciaal voor innovaties in de bouw en moeten politiek mogelijk worden gemaakt. Reeds beproefde convenantsamenwerkingen of Bouwteams leveren een verfrissend resultaat voor opdrachtgever en opdrachtnemer.

Lees verder

Lorem ipsum dolor sit amet

 

Lorem ipsum dolor sit amet, consectetuer adipiscing elit. Aenean commodo ligula eget dolor. Aenean massa. Cum sociis natoque penatibus et magnis dis parturient montes, nascetur ridiculus mus. Donec quam felis, ultricies nec, pellentesque eu, pretium quis, sem.

Nulla consequat massa quis enim. Donec pede justo, fringilla vel, aliquet nec, vulputate eget, arcu. In enim justo, rhoncus ut, imperdiet a, venenatis vitae, justo. Nullam dictum felis eu pede mollis pretium. Integer tincidunt. Cras dapibus. Vivamus elementum semper nisi.

Lorem ipsum dolor sit amet

Lorem ipsum dolor sit amet, consectetuer adipiscing elit. Aenean commodo ligula eget dolor. Aenean massa. Cum sociis natoque penatibus et magnis dis parturient montes, nascetur ridiculus mus.

Lorem ipsum